Es
una metodología que busca un ambiente de trabajo coherente con la filosofía de
Calidad Total, destacando la participación de los empleados conjuntamente con
la empresa.
Clasificación
Clasificar
es separar u ordenar por clases, tipos, tamaños, categorías o frecuencia de
uso.
Es muy
común encontrar en las empresas exceso de ciertos artículos de consumo como
papelería que podría ponerse amarilla, exceso de inventarios de materia prima,
de productos en proceso, etc. Excesos
que implican un costo muy alto, ya sea por almacenamiento o por pérdida del
material.
Clasificación
Clasificar
los elementos con los que se trabaja conlleva beneficios como los siguientes:
Se pueden
utilizar los lugares que se despejen, para propósitos diversos.
Se elimina
el exceso de herramientas, gavetas, estantes, archivadores y similares
2.
Organización
Organizar
es tener una disposición y una ubicación
de todos los elementos (herramientas, materiales, equipos, etc.) de tal manera
que están listos para su uso en el momento que se los necesita
3.
Limpieza
El trabajar
en un sitio sucio y desordenado además de ser desagradable es peligroso. Atenta
con la salud física y mental de los trabajadores, incide en la calidad del
producto.
4.
Bienestar
Personal
El
bienestar personal es el estado en que la persona puede desarrollar de manera
fácil y cómoda todas sus funciones.
Consiste en
mantener la “limpieza” mental y física de cada uno
5.
Disciplina
La
disciplina es el apego a un conjunto de leyes o reglamentos que rigen ya sea a
una comunidad, a la empresa o a nuestra propia vida; la disciplina es orden y
control personal que se logra a través de un entrenamiento de las facultades
mentales, físicas o morales. Su práctica
sostenida desarrolla en la persona “disciplina” un comportamiento “confiable”.
6.
Constancia
La constancia
es la capacidad de permanecer en algo (resoluciones y propósitos), de manera
firme e inquebrantable
7.
Compromiso
El
compromiso es una obligación contraída; es una palabra dada o empeñada con una
idea, con alguna tarea, con alguien o con algo.
8.
Coordinación
La
coordinación significa realizar las cosas de una manera metódica, ordenada, y
de común acuerdo con los demás involucrados en la misma. Es reunir esfuerzos tendientes al logro de un
objetivo determinado.
9.
Estandarización
Estandarizar es regularizar, normalizar o fijar
especificaciones sobre algo, a través de normas procedimientos o reglamentos
Procedimientos para la aplicación de las 9 ”S”
Concientización en cada empleado
Establecimiento de metas
Selección de acciones prioritarias (proyectos)
Análisis de la situación actual (los hechos)
Desarrollo de las acciones correctivas
Evaluación comparación con la situación
anterior.
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